有几个可能的原因解释为什么现在的90后可能不愿意讨好领导： 1. 价值观变化：90后在成长过程中接受了更多的自由和平等观念，他们更加强调个人价值和自主性。他们可能不认同传统的崇拜权威和服从领导的观念，更倾向于表达自己的观点和追求独立。 2. 尊重问题：一些90后可能需要与领导建立平等的、互相尊重的工作关系。如果他们感到领导不尊重他们的价值观、权益或贡献，他们可能会选择不讨好领导，而是更加关注他们自己的成长和发展。 3. 工作环境的改变：随着经济和技术的发展，工作环境发生了变化。90后更加强调工作的平衡和自我实现。他们可能更加注重工作的意义和目标，而非简单地讨好领导以谋取好处。 4. 自我价值认同：90后可能更加重视自己的创造力和个人能力。他们更倾向于发挥自己的独特才能，而非奉承领导。他们可能更愿意通过自己的努力和能力来获取认可和提升。 需要注意的是，以上仅是一些可能的原因，每个人的情况各不相同。还有其他因素可能导致90后不愿意讨好领导，如工作条件、工作氛围、领导的管理风格等。
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男朋友对我家人不好 总觉得有事我家就找我 有福让我弟享去了，分家产也没有我的分！
这听起来是一个非常不公平和不尊重的行为。作为你的男朋友，他应该尊重和关心你的家人，并与他们建立起良好的关系。如果他对你的家人不好，断定家里的事情都是你的责任，和家产分配也不包括你的份额，那他无疑是在对你不公平。 谈论这个问题是很重要的，你需要与你的男朋友坦诚地沟通，并告诉他你对他的行为感到不满。清楚地表达你想要建立一个平等和尊重的关系，你希望他在与你的家人相处时表现出更多的关心和友好。如果他不愿意改变，或者继续对你的家人和你个人没有尊重和公正，也许你需要重新考虑你们之间的关系。
可谁成想，杨伟达竟然后院起火了，直接就拿着杨伟达性骚扰的视频去找罗英子和邱华合作。,这种情况一般出现在天气比较热的情况下，这时候建议不要再“硬扛”下去了，应该及时去阴凉处休息，及时补充水分。
